CARENZA DI TECNICI E PROFILI SPECIALISTA PER COGLIERE LE SFIDE DEL PNRR

A fine 2022, il numero di dipendenti pubblici in Italia ha raggiunto una cifra record dell’ultimo decennio con 3.266.180 unità, con un aumento dello 0,8% rispetto all’anno precedente. Tuttavia, il numero di lavoratori è ancora inferiore rispetto ai principali paesi europei in proporzione sia alla popolazione che agli occupati. L’età media del personale è alta e la formazione è limitata, così come la carenza di tecnici e profili specialistici per affrontare le sfide del Piano nazionale di ripresa e resilienza. Inoltre, l’occupazione a tempo determinato è in aumento, con 15 contratti flessibili per 100 contratti a tempo indeterminato, ma le amministrazioni hanno difficoltà nel reclutare nuovo personale a causa della competizione con il settore privato. Questi sono i risultati più importanti emersi dall’Indagine sul Lavoro pubblico condotta da Fpa, una società del Gruppo Digital360 (editore di CorCom), Il report completo è disponibile a questo link.