Pubblicato il primo Avviso pubblico  nell’ambito del programma GOL-Garanzia di occupabilità dei lavoratori. 

Sono messi a bando € 30.000.000,00 così ripartiti: 
    • € 15.000.000,00 a valere sul Percorso 1 – Reinserimento Occupazionale; 
    • € 10.000.000,00 a valere sul Percorso 2 – Upskilling; 
    • € 5.000.000,00 a valere sul Percorso 3 – Reskilling. 

I soggetti attuatori ai quali è rivolto l’Avviso sono: 
– per il Percorso 1, gli Enti Accreditati per Servizi per il Lavoro nella Regione Lazio;
– per i Percorsi 2 e 3, gli Enti Accreditati per la Formazione nella Regione Lazio.
Anche i Centri per l’Impiego potranno svolgere il ruolo di soggetti attuatori per gli interventi di orientamento specialistico e accompagnamento al lavoro (Percorso 1). Di loro esclusiva competenza sono inoltre le attività di assessment propedeutica all’avvio dei soggetti beneficiari ad uno dei tre percorsi, e la sottoscrizione del Patto di servizio personalizzato. 

Destinatari dei percorsi previsti dall’Avviso sono:
– i beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro: le specifiche categorie di lavoratori sono individuate dalla Legge di Bilancio 2022;
– i beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro: disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL;
– i percettori del Reddito di cittadinanza; 
– i lavoratori fragili o vulnerabili: giovani NEET (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre); 
– i disoccupati senza sostegno al reddito da almeno sei mesi, altri lavoratori con minori opportunità occupazionali (giovani e donne, anche non in condizioni di fragilità), lavoratori autonomi che cessano l’attività o con redditi molto bassi; 
– i lavoratori con redditi molto bassi (i cosiddetti working poor), cioè inferiori alla soglia dell’incapienza come definita dalla legge.

La scadenza per partecipare all’avviso pubblico è fissata al 31 dicembre 2022.